Em junho de 2024, o IOS (Instituto da Oportunidade Social) publicou um estudo que traz à luz as visões e perspectivas da Geração Z sobre o mercado de trabalho. O levantamento teve como objetivo compreender os valores, expectativas e prioridades desse grupo geracional, que já está transformando a dinâmica das organizações e a forma como se relacionam com suas carreiras.

A pesquisa abrangeu 929 jovens entrevistados e entre os principais tópicos analisados, destacaram-se:

• Querem ser líderes.
• Quer e precisa começar a trabalhar.
• Desejo em empreender.
• Querem continuar os estudos após o ensino médio.

Esse estudo oferece uma base fundamental para empresas, educadores e policymakers que buscam compreender e engajar a Geração Z de maneira mais efetiva.

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